Intervjui za posao su vrlo često veoma iscrpljujući. Dok sjedite i čekate povratnu informaciju, vjerovatno prevrćete u glavi svaki trenutak razgovora, pitajući se da li ste rekli pravu stvar ili da li je onaj nespretni osmijeh na kraju razgovora bio vaša propast.
Dobra vijest? Postoje suptilni signali koji vam mogu pomoći da ranije shvatite kakve su vam šanse. Ako znate šta da slušate, možete unaprijed znati da li ćete dobiti posao ili ne.
Loša vijest? Neke od ovih rečenica nisu ono što biste željeli da čujete.
Ali bez brige! Osim što ćemo proći kroz najčešće fraze koje znače da vam vjerovatno neće stići ponuda za posao, pružićemo vam i savjete šta da uradite u tom slučaju!
1. “Zadržaćemo vašu biografiju u evidenciji.”
Ovo možda zvuči kao dobra stvar, ali budimo realni – u 90% slučajeva to znači da niste ušli u uži izbor.
Poslodavci ovo kažu kao ljubazan način da završe razgovor, ali istina je da, osim ako kompanija ne planira da vas kontaktira za drugu poziciju u bliskoj budućnosti, vaš CV će vjerovatno ostati zaboravljen u nekom folderu.
Šta da uradite? Nemojte se obeshrabriti! Nastavite potragu za drugim prilikama i pokušajte graditi mrežu kontakata sa ljudima iz industrije. Ponekad kompanije stvarno kasnije razmatraju kandidate – ali ne oslanjajte se na to.
2. “Još uvijek imamo nekoliko kandidata koje moramo da intervjuišemo prije donošenja odluke.”
Ovo može značiti dvije stvari:
- Oni zaista i dalje intervjuišu kandidate. Ovo je normalan proces.
- Niste im dovoljno interesantan kandidat, pa ostavljaju otvorena vrata za bolju opciju.
Ako je intervju bio prije nekoliko sedmica i još uvek nema odgovora – vjerovatno ste već eliminisani.
Šta da uradite? Ako prođe nekoliko dana, ljubazno pošaljite email sa pitanjem o statusu selekcije. To pokazuje profesionalizam i interesovanje.
3. “Mislimo da ste prekvalifikovani za ovu poziciju.”
Ovo možda zvuči kao kompliment, ali je zapravo signal da poslodavac ima bojazni u vezi s vama:
- Misle da ćete brzo napustiti posao zbog boljih ponuda.
- Smatraju da ćete tražiti veću platu nego što mogu da ponude.
- Boje se da se nećete uklopiti u tim jer imate više iskustva od drugih.
Šta da uradite? Ako stvarno želite ovaj posao, objasnite zašto ste motivisani za tu konkretnu poziciju i kako vaša iskustva mogu biti korisna timu.
4. “Moramo da pregledamo naš budžet i planove zapošljavanja.”
U nekim slučajevima, ovo je zaista istina – kompanije ponekad pauziraju zapošljavanje zbog budžetskih ograničenja.
Ali ćešće, ovo je samo lijep način da kažu “ne.”
Šta da uradite? Ako ste dobili ovakav odgovor, zahvalite se i pitajte da li postoji mogućnost za neku drugu poziciju ili ako možete ostati u kontaktu za buduće prilike.
5. “Javićemo vam se.”
Ovo može značiti mnogo toga, ali ako nije praćeno konkretnim datumom ili korakom – ne očekujte poziv.
Ako intervju nije završen s jasnim informacijama o sljedećim koracima, to možeda nije dobar znak.
Šta da uradite? Uvijek postavite pitanje na kraju intervjua: “Kada mogu da očekujem povratne informacije?” Ako ne dobijete konkretan odgovor, možda je vrijeme da nastavite dalje.
Dodatni signali da najvjerovatnije nećete dobiti ponudu
- Intervju je bio kraći nego što ste očekivali – Ako je intervju završen znatno ranije nego što je planirano, to možeda znači da nisu zainteresovani.
- Intervju je bio neformalan i površan – Ako vam nisu postavljali konkretna pitanja o vašim vještinama i iskustvu, možda već imaju nekog drugog u planu.
- Nedostatak entuzijazma kod regrutera – Ako vam nisu postavljali dodatna pitanja ili nisu pokazali interesovanje za vas, možda niste u najužem izboru.
- Nema priče o sljedećim koracima – Ako nisu pomenuli kada ćete dobiti povratnu informaciju ili nisu pokazali interesovanje za vaše dostupnosti, to nije dobar znak.
Ako primjetite ove signale, možda nećete dobiti ponudu – ali ne gubite nadu!
Svaki intervju za posao je još jedna lekcija!
Ako prepoznate neki od ovih znakova, nemojte gubiti motivaciju! Svaka prilika donosi novu lekciju, a ono što vam danas izgleda kao neuspjeh, možda vas vodi ka boljoj prilici sutra.
Ne zaboravite – pravu priliku ne možete propustiti. Ono što je za vas, naći će put do vas!
Autor:: Nikolina Nedinić
Karijernosavjetovanje.com